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岗位职责：负责公司ERP、HR、OA等系统的运维及实施工作；负责解决业务部门提出的系统相关问题并提供解决方案。 专业要求：计算机相关专业 学历要求：大专及以上学历 工作经验要求：1-3年 月薪资（元）：6000—8000，免费住宿

岗位职责：负责公司内设备故障维护、维修；新设备安装调试工作，并做好相关记录工作；负责设备保养，按计划实施保养工作。 专业要求：电子工程、机电一体化等相关专业。 学历要求：中专 工作经验要求：2-3年 能力和业绩要求：持有电工证 月薪资（元）：3500-5500，加班费另算，免费。

岗位职责：维修保养电气设备，合理安装电气线路，制定操作规章；负责园区内高低压配电房以及动力设备的定期保养、维修、消防和卫生，及时更换老化电气线路等。 专业要求：电器工程及其自动化 学历要求：本科 工作经验要求：1-3年 能力和业绩要求：熟练掌握电力 运维检修技能；持有高压上岗证、操作证、高压进网证。 月薪资（元）：6000-8000，免费住宿

岗位职责： 1、开展造型趋势分析，完成前期创意草图。 2、绘制整车外型、内饰及零部件造型效果图。 3、指导油泥模型和CAS设计过程。 4、和工程部门沟通，根据工程反馈对造型进行优化。 5、参与内外造型开发工作中的品质控制。 专业要求：工业设计 学历要求：本科及以上 工作经验要求：5年以上 能力和业绩要求： 1、5年以上创意设计工作经验，熟悉整车造型设计开发流程。 2、具有较强的手绘能力，熟练运用PS等设计软件。 3、具有创新意识和清晰的逻辑表达能力，团队合作意识强。 4、具备整车外型或内饰造型开发经验。 月薪资（元）：20000以上

岗位职责： 1、负责各项目整车CAN、Lin通信矩阵定义。 2、负责网关开发；诊断规范制定。 3、负责网络架构的规划、升级及平台建立。 4、负责网络测试和诊断的相关工作。 专业要求：车辆工程、机械制造 学历要求：本科及以上 工作经验要求：5年以上 能力和业绩要求：3年及以上专业工作经验；有在国内主流汽车企业从业经验者优先。 月薪资（元）：20000以上

岗位职责：分析产品成本（结构设计/工艺/材料），推进项目成本管理工作，制定项目成本目标制定、分解。 专业要求：车辆工程、机械制造 学历要求：本科及以上 工作经验要求：5年以上 能力和业绩要求：能完成零部件级产品成本分析 月薪资（元）：20000以上    

岗位职责： 1、负责整车控制逻辑、控制策略、接口定义、软件仿真/标定、故障信息等的开发，统一、固化及版本维护；并制定相关技术规范及企业标准。 2、负责电堆、升压DC、高速空压机、氢气循环泵等相关部件选型、匹配设计工作； 3、负责氢燃料发动机相关部件平台化、模块化设计工作，相关标准、规范制定； 4、输出各车型相关文件、图纸； 5、负责前瞻技术、智能网联化等技术的收集、分析工作，负责新型部件的应用开发及技术储备； 6、及时完成上级领导安排的其他工作。 专业要求：车辆信息化工程或机械设计相关专业 学历要求：本科 工作经验要求：5年 能力和业绩要求： 1、能较全面的了解汽车产品及细分类； 2、了解整车法规及国家相关政策等知识； 3、熟悉整车行业标准化领域的专业知识。 月薪资（元）：20000

岗位职责要求： 1、负责整车网络架构、边界定义、控制逻辑、控制策略、接口定义、软件仿真/标定、故障信息等的开发，统一、固化及版本维护；并制定相关技术规范及企业标准。 2、负责高压箱、交/直流充电系统、储能系统及其BMS选型、匹配设计工作。 3、负责高压箱、交/直流充电系统、储能系统及其BMS平台化、模块化设计工作，相关标准、规范制定。 4、输出各车型相关文件、图纸。 5、负责前瞻技术、智能网联化等技术的收集、分析工作，负责新型部件的应用开发及技术储备。 专业要求：车辆工程或电气工程 学历要求：本科 工作经验年限：5-10年 能力和业绩要求： 1、能较全面的了解汽车产品及细分类。 2、了解整车法规及国家相关政策等知识。 3、熟悉整车行业标准化领域的专业知识。 月薪资（元）：20000

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